【人事部長通信 Vol.176】施設内に学生が14名！？IPW実習スタートと母校の後輩を導く2年目OG職員の頼もしさ！🔥

おはようございます。
人事部長の杉村です。
汗かき人事ブログ毎日更新日本一継続中…。

昨日25日（火）からは、宣言通り埼玉県立大学様による「IPW（多職種連携）実習」が本格スタートいたしました！
学内インターンシップとのダブル熱量で、平野の里はまさに「学びと情熱の坩堝（るつぼ）」と化しております（笑）。

実は昨日、平野の里には……

• IPW実習の学生さんが5名…

• インターンシップの学生さんが1名…

• 既に実習中のソーシャルワーク実習の学生さんが2名…

• 保育実習の学生さんが2名…

• 来月ソーシャルワーク実習に入る学生さんが4名…

ちょっと足し算してみてください（笑）。 なんと14名もの学生さんが一時、平野の里にいたことになりますよね（笑）。さらにＩＰＷ実習では日頃からお世話になっている嶌末先生がおりますし、ソーシャルワーク実習のオリエンテーションで来寮された大学の先生方もお越しになり……。

汗かき人事部長は、実習に対しては「基本的に何とかお受けする」ことをモットーとしています。
そこには、関わる職員の人財育成の視点や、採用活動においても学生と日々触れ合うことでニーズの変化をいち早くキャッチできる大きな契機、そして第三者の目による質の向上への寄与など……「プラス要素しかない」と思っているからこそなのですが、さすがに昨日は賑わい過ぎました（笑）！

本日は、そのIPW実習初日に生まれた、胸がアツくなるリアルな現場のドラマをお届けします！

🏫 母校の後輩を迎える！2年目OG職員の輝かしい活躍と成長

今回のIPW実習で何より胸を打たれたのが、当法人の入社2年目・女性支援員（埼玉県立大学出身OG）の素晴らしい活躍です！

ついこの間まで学生側だった彼女が、今や母校の後輩である実習生たちを優しく、そして頼もしくリードしている姿……。 現場で実習生に寄り添い、多職種連携の面白さや当法人での学びを自身の言葉で活き活きと伝える姿に、汗かき人事部長、陰で密かに目頭を熱くしておりました（涙）。

「先輩の背中」を見て育ち、今度は自分が「憧れの先輩」として後輩を導いていく。 人財育成の理想的な循環がこうして現場で芽吹いていることに、深い感動と誇りを感じた初日となりました！

オリエンテーションから始まり、全体の切り盛りを含めた素晴らしい動きと説明に、私の激アツ会社説明会とはまた違った切り口の素敵な説明会が近いうちに実現する……そんな未来の風景が頭に浮かびました。

🔥 27日（木）地域ケア会議に向けた「アツすぎる準備会議」！

そして、実習初日の熱気そのままになだれ込んだのが、明日27日（木）に迫った「地域ケア会議」に向けた事前準備会議です！

実習生のみなさんが実習を終えたあと、地域包括支援センターのセンター長をお迎えして、そのまま先生と私たちとで事前準備会議というか打合せを実施。明日が本番ですから、非常に大事な時間です。

今回の地域ケア会議は、幸手市の地域福祉の歴史において非常に重要な一日になると確信しています。 だからこそ、参加する職員も、実習生も、そして汗かき人事部長も一切の妥協はありません！

「どうすれば地域の課題に寄り添えるか？」 「多職種が連携することで、どんな新しい価値が生まれるか？」

テーブルを囲み、立場を超えて意見をぶつけ合う準備会議の空気感は、まさに「熱風吹き荒れる幸手」そのもの！
先生とセンター長のアツい議論にたくさんの刺激をいただき、私自身も本当に勉強させていただいている……そんな思いでこの場にご一緒できていることに、大きな価値を感じた次第です。

📸 福祉の未来は、現場の体温から変わっていく！

若い力が躍動し、先輩が後輩を育て、地域のために大人たちが本気で議論を重ねる。 こういう泥臭くも温かい一日の積み重ねこそが、これからの福祉を面白くし、イノベーションを起こす原動力です！

インターンシップ生も、IPW実習生も、平野の里で過ごす時間の中で「福祉ってこんなにアツくてカッコいいんだ！」と心から感じて持ち帰ってくれたら、これ以上の喜びはありません。

本日も「汗かきMax」で、実習生・学生さん・スタッフと共に全力で駆け抜けます！

それでは皆様、本日もステキな一日をお過ごしください！！(^o^)／

今日のあやメシなんだろう…（笑）

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